Ziele

Ziel unserer Unterstützung zur Teilhabe am Arbeitsleben ist eine zufriedenstellende Beschäftigung im Sinne der Nutzer. Wir haben den Anspruch, eine passgenaue und individuelle Unterstützung zu leisten. Dazu erarbeiten wir gemeinsam und auf Augenhöhe eine berufliche Perspektive, die zum Einzelnen passt. Unsere Motivation ist, mitunter versteckte Talente von autistischen Menschen mit der richtigen Unterstützung gewinnbringend im Arbeitsleben einzusetzen.

Aktuelle internationale Studien belegen, dass weniger als 20% der Menschen mit einer Diagnose aus dem autistischen Spektrum einer zufriedenstellenden Beschäftigung nachgehen. Viele Autist*innen sind arbeitslos, früh berentet oder in nicht adäquater Beschäftigung.

Durch eine professionelle Beratung des Arbeitgebers und weiteren Stellen, wie z.B. der Berufsschule, und einer gezielt individuell erarbeiteten Handlungsstrategie können autismusspezifische Besonderheiten in der Regel gut verstanden und akzeptiert werden. Unsere Coaches verfügen über jahrelange Erfahrung in der Begleitung und Begleitung von Menschen aus dem autistischen Spektrum.

Beratung

Nicht immer können und wollen Menschen mit einer autistischen Wahrnehmung Hilfe in Form eines Jobcoachings in Anspruch nehmen. In solchen Fällen bieten wir für autistische Personen, deren Familien oder Bezugspersonen eine Beratung an, in der spezifische Fragen bearbeitet und beantwortet werden können. Die Kosten für die Beratung müssen von den Personen mit Beratungsbedarf selbst getragen werden.

Jede Frage ist willkommen. Sprechen Sie uns an!